残業とは、「規定の労働時間を超えて仕事をすること」をいう。労働基準法は「1週間に40時間1日8時間を越えて労働させてはならない」と規定しており、これが法律で定める「法定労働時間」、この時間を越えて働いた場合は「時間外労働」、すなわち法律上の「残業」になり、超えた分について25%の割増賃金が支払われる。これを「法定残業」といい、企業内で法定残業が行われる場合には企業と従業員の間で36協定の締結が必要となる。
残業とは、「規定の労働時間を超えて仕事をすること」をいう。労働基準法は「1週間に40時間1日8時間を越えて労働させてはならない」と規定しており、これが法律で定める「法定労働時間」、この時間を越えて働いた場合は「時間外労働」、すなわち法律上の「残業」になり、超えた分について25%の割増賃金が支払われる。これを「法定残業」といい、企業内で法定残業が行われる場合には企業と従業員の間で36協定の締結が必要となる。